1. 續(xù)簽要求：對(duì)于香港高才通計(jì)劃 A/B/C 三類申請(qǐng)人，香港入境處明確規(guī)定，獲批后續(xù)簽時(shí)，需要滿足在港工作 / 開辦業(yè)務(wù)的要求。申請(qǐng)人可以在香港公司受雇，也可以在港創(chuàng)業(yè)開公司自雇。入境處著重關(guān)注兩點(diǎn)：一是申請(qǐng)人需在香港受雇并獲得穩(wěn)定收入，或在港創(chuàng)辦 / 參與企業(yè)運(yùn)營(yíng)；二是要證明自身對(duì)香港經(jīng)濟(jì)的實(shí)際貢獻(xiàn)。為了順利完成續(xù)簽，申請(qǐng)人需要在經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)和工作關(guān)聯(lián)方面提供充分的證明材料。經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)方面，可提供收入證明、納稅記錄、銀行流水、公司財(cái)務(wù)報(bào)表等；工作關(guān)聯(lián)方面，需提交雇傭合同、公司經(jīng)營(yíng)證明等，確保工作真實(shí)有效，避免出現(xiàn) “掛靠” 等違規(guī)情況。?

2. 續(xù)簽?zāi)Ｊ剑合愀廴刖程帪樯暾?qǐng)人列出了 4 種續(xù)簽?zāi)Ｊ?，以適應(yīng)不同的工作和生活情況。?

• 在港工作且收入穩(wěn)定：如果申請(qǐng)人以在港全職工作的形式續(xù)簽，入境處將重點(diǎn)審核申請(qǐng)人的職位是否通常由學(xué)位持有人擔(dān)任、薪資是否達(dá)到市場(chǎng)同等水平以及是否擁有穩(wěn)定收入。申請(qǐng)人需提交雇傭合同，明確列明工資、年假薪酬等細(xì)節(jié)。建議簽訂長(zhǎng)期合同，因?yàn)槎唐诤霞s（如 1 年）可能會(huì)對(duì)續(xù)簽?zāi)晗蕻a(chǎn)生影響。?

• 非雇傭合同形式的特殊工作：對(duì)于以非雇傭合同形式工作的申請(qǐng)人，如保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)、財(cái)務(wù)顧問等以傭金為主要收入來源的行業(yè)，續(xù)簽審核將更為嚴(yán)格。入境處將重點(diǎn)關(guān)注過去及未來的收入水平、對(duì)香港市場(chǎng)的了解和適應(yīng)程度等。?

• 自雇經(jīng)營(yíng)：對(duì)于在港自雇經(jīng)營(yíng)的申請(qǐng)人，需要提供公司的注冊(cè)文件、業(yè)務(wù)計(jì)劃書、財(cái)務(wù)報(bào)表、辦公場(chǎng)地證明、員工雇傭記錄等，以證明公司的真實(shí)運(yùn)營(yíng)和對(duì)香港經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)。?

• 開設(shè)公司：若申請(qǐng)人開設(shè)公司，除了提供上述自雇經(jīng)營(yíng)所需的材料外，還需展示公司的發(fā)展?jié)摿?、市?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力以及對(duì)香港產(chǎn)業(yè)發(fā)展的推動(dòng)作用。?

3. 頂尖人才續(xù)簽?zāi)Ｊ絻?yōu)化：符合以下條件的申請(qǐng)人可享 “2+6” 或 “3+6” 續(xù)簽?zāi)Ｊ?。即續(xù)簽前一年應(yīng)評(píng)稅薪俸稅收入≥200 萬港幣（約合 180 萬元人民幣），并且需提供完整的納稅記錄及收入證明。這種優(yōu)化后的續(xù)簽?zāi)Ｊ?，為頂尖人才提供了更穩(wěn)定和長(zhǎng)期的發(fā)展保障。?

4. 轉(zhuǎn)永居條件：持有香港身份滿 7 年，且滿足通常性居住要求后，申請(qǐng)人可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)香港永居。通常性居住要求并非要求申請(qǐng)人在香港連續(xù)居住 7 年，而是綜合考慮申請(qǐng)人與香港的生活、工作、社交等多方面的聯(lián)系。例如，申請(qǐng)人在香港有穩(wěn)定的住所、工作、參與社會(huì)活動(dòng)等，都有助于證明其符合通常性居住要求。?

香港高才通計(jì)劃為全球人才提供了一個(gè)難得的發(fā)展機(jī)遇，無論是對(duì)于個(gè)人的職業(yè)發(fā)展、家庭的生活規(guī)劃，還是對(duì)于資產(chǎn)配置和子女教育等方面，都具有巨大的吸引力和優(yōu)勢(shì)。如果你認(rèn)為自己符合高才通計(jì)劃的申請(qǐng)條件，不妨抓住這個(gè)機(jī)會(huì)，開啟一段精彩的香港之旅，在這個(gè)充滿活力和機(jī)遇的國(guó)際都市中，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。?